基金净值查询590002 基金净值查询 净值

时间:2020-06-01 00:00:00 900字
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  中邮核心成长混合(590002)基金经理

  纪云飞:博士 任职日期:2017-04-26

  纪云飞,中国国籍,博士研究生,4年证券从业经验。曾担任首创证券有限责任公司证券投资总部总经理助理、中邮创业基金管理股份有限公司行业研究员、基金经理助理。现担任中邮核心优选混合型证券投资基金基金经理。自2017年4月26日起,担任中邮核心成长混合型证券投资基金的基金经理。

  刘田:硕士 任职日期:2015-12-23

  刘田,中国国籍,硕士研究生,3年证券从业年限,曾担任北京凯盛电子科技有限公司销售工程师、中邮创业基金管理股份有限公司研究部研究员,现担任中邮核心成长混合型证券投资基金基金经理。兼中邮创新优势灵活配置混合型证券投资基金基金经理。自2017年4月1日起,担任中邮军民融合灵活配置混合型证券投资基金的基金经理。

  邓立新:大专 任职日期:2011-05-21

  邓立新先生:大学专科,曾任中国工商银行北京珠市口办事处交换员、中国工商银行北京信托投资公司白塔寺证券营业部副经理兼团支部书记、华夏证券有限公司北京三里河营业部交易部经理、首创证券有限责任公司投资部职员、中邮创业基金管理股份有限公司基金交易部总经理、投资研究部投资部负责人、投资部总经理、投资副总监,现任中邮创业基金管理股份有限公司投资总监兼投研总部邓立新投资工作室总负责人、中邮核心成长混合型证券投资基金基金经理、自2012年8月8日至2017年3月23日任中邮核心优势灵活配置混合型证券投资基金基金经理、中邮创新优势灵活配置混合型证券投资基金基金经理、中邮风格轮动灵活配置混合型证券投资基金基金经理、中邮低碳经济灵活配置混合型证券投资基金基金经理。

  中邮核心成长巨亏73亿 管理费撑起大半个公司

  短短一年半时间,一只基金就海亏73亿,这样的“成绩”足以震惊四座。故事的主角叫做“中邮核心成长基金”,让人五味杂陈的是,这个股基亏损王,成立以来靠着丰厚的管理费,养活着大半个基金公司。

  73亿!

  股票基金“第一亏”

  7月19日,中邮基金旗下的中邮核心成长、中邮核心优选、中邮核心优势、中邮核心主题等4只基金纷纷亮出二季报。

  4只基金三盈一亏,与一季度的三亏一盈相比有所改善。不过,这仍难以避免旗下基金被扣上股基“第一亏”的恶名。

  据《金证券》了解,中邮旗下的4只基金中,中邮核心成长一季度曾经是唯一的盈利基金,但二季度却是唯一亏损。

  季报数据显示,中邮核心成长二季度实现收益-46843.14万元,利润-3387.03万元;截至6月30日,该基金份额净值为0.4705元,累计净值0.4705元,二季度份额净值增长率为-0.3%,同期业绩比较基准增长率为0.66%,跑输基准0.96个百分点。

  据悉,中邮核心成长曾在连亏4个季度后,一季度业绩短暂“浮出水面”,利润额7588.73万元。而2011年全年,中邮核心成长4个季度利润额依次为-36882.23万元、-150691.65万元、-283869.24万元、-262581.05万元。

  如此来看,一年半的时间,中邮核心成长已累计亏掉72.98亿元。

  逾13亿

  管理费撑起大半个家

  “第一亏”名声差一点,但不要紧,丰厚的管理费才是最实惠的。

  资料显示,中邮核心成长成立于2007年8月17日,首募规模为149.57亿元。2008年年末,该基金的规模为168.71亿元;次年年末,其规模进一步增长到278.05亿元。此后的三年,中邮核心成长的规模不断缩水,2010年、2011年年末,分别降为230.34亿元、138.40亿元。截至2012年6月30日,规模为136.28亿元。

  该基金的管理费费率是1.5%,按照其平均规模180亿元简单测算,中邮核心成长成立以来累计收取管理费,可能在13.5亿元左右。

  对中邮基金来说,这可是一棵实打实的“摇钱树”。

  《金证券》记者了解到,目前中邮基金公司旗下以“中邮核心”命名的4只基金总规模为236.96亿元,中邮核心成长又占据“中邮核心”近六成规模。

  分析人士指出,基金公司的主要支出即支付给银行的尾随佣金,而在尾随佣金中,新基金给渠道的费用最多超过了80%,而老基金给渠道的费用不会超过管理费的20%。因此不夸张地说,占据一半规模的中邮核心成长基金养活了大半个中邮基金公司。

  不满3年

  “新兵”没经历完整牛熊市

  什么原因导致中邮基金旗下基金巨幅亏损?《金证券》记者了解到,人才流失、基金经理更迭频繁是导致中邮基金近年来亏损连连的重要原因之一。

  目前中邮旗下共有7只基金。成立于2011年1月1日前的4只基金中,3只更换过基金经理。其中,中邮核心成长、中邮核心优选基金都更换过4次基金经理。

  《金证券》记者查阅了中邮核心成长的基金经理任期回报发现,均低于同类平均管理水平。

  例如,中邮核心成长的第一任基金经理彭旭,任职迄止日为2007年8月17日-2008年2月4日,任职171天,任期回报9.19%,而同类基金平均回报为11.51%;第二任基金经理盛军,任职迄止日为2008年12月26日-2011年3月24日,任职两年又87天,任期回报57.32%,同类平均73.61%;第三任基金经理谭春元,任职迄止日为2011年3月25日-2012年5月3日,任职1年又40天,任期回报-31.07%,同类平均19.66%;而目前的基金经理邓立新,自2011年5月21日任职以来,任期回报-31.84%,同类平均-16.88%。

  不断地更换基金经理,结果导致了成立已经6年多的中邮基金管理有限公司,满眼看过去皆是“新兵”。

  截至8月17日,中邮旗下7只基金中,基金经理任职年限都不超过3年,任职时间最长的中邮核心优势的基金经理之一李安心,也仅为2年又295天。此外,中邮核心优选与中邮上证380的基金经理,任职年限均不满1年。

  “作为基金经理,没有经历过一整个牛熊转换,是不会有直观的、切身的市场感受,也不可能管理好基金。”一位资深基金行业人士对《金证券》表示,年轻基金经理的管理经验都是用基金持有人的血汗钱“买”出来的。